キャリアコンサルタント/リクルーティングアドバイザー（営業本部アソシエイト）
NEWSこのような方におすすめのポジションです💡本ポジションの役割 📄使用ツール組織図ビジネスモデルの全体像体制本ポジションの魅力メンバーの参画理由 🤝思想業務内容チームの雰囲気働き方働く人求める人物像 👀応募要件（must）応募資格（want）雇用形態 ✍️報酬 ✨勤務地 📍勤務時間⏰選考プロセス 👣選考フロー面談までに読んでいただきたい記事📕
NEWS
News Picksさんに取材いただきました🎉
このような方におすすめのポジションです💡
- チームで助け合い、鼓舞し合いながら仕事をしたい方
- 自身のスキルアップだけではなく、顧客やチームに対してどのように貢献できるか？を考え、サポートすることにやりがいを感じる方
- 自身の営業スタイルを確立しながら、企業のIT課題解決や事業課題解決に向き合いたい方、またフリーランスという日本にとっても新しい働き方の社会浸透に関わりたい方
- 今後はフリーランスとして挑戦されたい方
注意：直近の在籍が「フリーランスエージェント事業」を展開している企業の場合のご応募は基本的にお断りしております。 ※判断が難しい場合にはhr@techbiz.comまでご連絡ください
本ポジションの役割 📄
ITエンジニアに特化した人材コンサルタントとして、キャリア選択を支援！
主に「ITフリーランスエンジニア」と「優秀な人材を採用したい企業」のマッチング業務がミッションとなります。まずは、配属チームのシニアコンサルタントの補佐として従事していただきます。一連の業務をキャッチアップしつつ、個人と企業の適性や希望を引き出し、案件参画までのフォローを担当いただきます。入社直後は、IT業界やマーケットに関する研修に参加いただき、先輩とマンツーマンで業務を覚えていただきますのでご安心ください。
使用ツール
- コミュニケーション
- Slack、Messenger、Googlemeet
- ドキュメント管理
- Google 、Notion
- 社内システム
- Kintone
- 採用媒体
- circusなど
組織図
ビジネスモデルの全体像
体制
本ポジションの魅力
- 求職者・企業の双方を担当することで、幅広いビジネススキルが身につきます。
- 求職者と企業の様々なニーズや課題を把握し、面談〜就業、アフターフォローまで寄り添うので、人材コンサルタントとしても、ビジネスパーソンとしても成長できます。
- 柔軟な働き方の実現と頑張り次第で、より高みを目指して挑戦できる機会と報酬アップできる環境があります。
- リモートワークで場所を選ばず働くことができます。また1年目から高収入も実現可能です。努力を称賛し、結果に対して公平に評価・還元をするので、モチベーション高く活躍いただけます。
- 将来は自分にあったキャリア選択ができます。
- 人材コンサルタントとしてスペシャリストを目指したい、チームを持ってマネジメントを経験したいなど、ご自身のキャリア展望に合わせて、相談・選択が可能です。
メンバーの参画理由 🤝
思想
- スローガン、パーパス、ミッション、バリューに心から共感し「この会社で働きたい！」という思いと、「より共感してもらえる人が増えると良いな」と感じた
- 最終面談に代表が出てくるなど含め、会社の本気度（スローガン：働き方を変え、世界を変えていく）が伝わった
業務内容
- 急成長している市場、企業で自分の価値発揮ができると思った
- 自分の成長と行動が、チームと組会社の成長に直結するという手応えがあること（その逆もしかり）
チームの雰囲気
- 提案や改善点について意見しやすい環境がある
- 社内文化として、個人の意思を尊重してくれようとする雰囲気を強く感じる
働き方
- 配属先チームによりますがリモートでも稼働できるため、時間や場所も縛りがなく、柔軟なワークスタイルが魅力
働く人
- 元々知り合いで、一緒に働きたいと思える人がいたから
- メンバーの意志を汲み取り、どのような業務であればやりがいを持ってバリューを発揮できるか向き合ってくれるリーダーのもとで働ける
求める人物像 👀
- テックビズのスローガン、パーパス、ミッションに共感いただける方
- スローガン 『働き方を変え、世界を変えていく』
- パーパス 『人生を豊かにする新たな働き方の創造』
- ミッション 『フリーランスがより主体的に働ける場と環境の提供』
- チームで助け合い、鼓舞し合いながら仕事をしたい方
- 自身のスキルアップだけではなく、チームに対してどのように貢献できるかを考えながら行動できる方
- KPIなどの数字を追うだけでなく、常に顧客やチームにとって最適な提案・サポートは何か？を考え試行錯誤しながら自走できる方
応募要件（must）
- toB or toC営業経験もしくはお客様対応経験
- 基本的なPCスキル(Word・Excel)がある方
応募資格（want）
- 契約書関連などの事務経験
- 人材業界でのリクルーティングアドバイザー、またはキャリアアドバイザーの経験
- IT/ Web業界での法人営業経験
雇用形態 ✍️
- 正社員
- 業務委託（月120時間以上稼働できる方、かつ常時連絡が取れる状況であること）
※試用期間6ヶ月
報酬 ✨
- 年収 400〜600万円
※業績によってインセンティブ支給あり
勤務地 📍
- 基本的には全国どこからでもリモートで稼働可能
※リモートおよび出社頻度は、勤務エリア・配属先チームによって異なります
- オフィス勤務をご希望の場合、本社に加えお住まい近くのオフィスで稼働いただくことも可能 ※全国9拠点あり
- 年に1〜数回本社または東京付近で全社または部門で集まることがございます
※交通費支給
勤務時間⏰
- 雇用形態や所属部署によりますが、業務に支障のない範囲であれば基本的にフレキシブルに稼働いただけます。
- 正社員の場合、10:00-19:00（内1時間休憩）が定時ではありますが、場合や日によっては時間外や時短での稼働も可能です。
選考プロセス 👣
面接という言葉は使いません
テックビズではどのフェーズの選考においても「面談」という言葉で統一しております。「面談」には、こちらから一方的に見極めの選考を行うのではなく、お互いにマッチングを確認できる場にしたいという思いを込めています🤲
選考フロー
選考ステップ
書類選考 → 1次面談 → 適性検査 → 最終面談 → オファー
手法について
- 基本的にはオンライン（Google Meet）にて実施しておりますが、対面をご希望の方はご相談ください。
- 実施時間は60分を想定しています。
書類について
- 面談前にご自身の職務経歴がわかる書類もしくはSNSのプロフィールなどのご提出依頼をさせていただく場合がございます。
面談までに読んでいただきたい記事📕
注意：直近の在籍が「フリーランスエージェント事業」に関わっているの場合のご応募は基本的にお断りしております。 ※判断が難しい場合にはhr@techbiz.comまでご連絡ください