【フリーランス統括部】toC マーケター

2023/8/14 17:122024/2/23 12:12

01.このような方におすすめのポジションです💡

ミッションである『フリーランスがより主体的にはたらける場と環境の提供』を本気で実現したいと共感されている方

少数精鋭の組織・チームで、組織・経営にインパクトを与えられる大きな裁量を持ってお仕事をしたい方

将来的には企画職などの上流からの業務やプロジェクトマネジメント/メンバーマネジメントにチャレンジされたい方

「〇〇企業の●●さん」ではなく近い将来に「●●さん」として個人の名前で活躍されたい方

雇用形態、働く場所/時間に囚われない働き方を実現していきたい方

02.本ポジションの役割 📄

パーパス『人生を豊かにする新たな働き方の創造』及びミッション「フリーランスがより主体的にはたらける場と環境の提供」をし続けることを目指し、C（フリーランス人材）向けのマーケティング業務を中心にあらゆる施策の企画・実施・改善に携わっていただきます。

アフィリエイト広告運用

ASPとのコミュニケーションなどアフィリエイト周りの対応など一貫しておまかせを想定

※将来的には、スペシャリストを目指すも良し、マネージャーとしてチームマネジメントや他事業部への異動・兼業のキャリアを選択することが可能です。

使用ツール

コミュニケーション

Slack、Messenger、Googlemeet

ドキュメント管理

Google 、Notion

タスク管理

Trello、Miro

社内システム

Kintone

採用媒体

ビズリーチ、LAPRAS、YOUTRUST、LinkedIn、Meetyなど

組織図

ビジネスモデルの全体像

サービスページ

テックビズフリーランス｜ITフリーランスのベストパートナー

テックビズは独立から案件参画後までトータルサポートを実現。ITフリーランスのベストパートナーとしてキャリアに伴走。全国主要9都市（北海道・宮城・東京・愛知・石川・大阪・岡山・広島・福岡）。

https://freelance.techbiz.co.jp/

03.チームについて 👥　※2023年月8時点

責任者1名

メンバー2名

インターン1名

04.メンバーの参画理由 🤝

思想

スローガン、パーパス、ミッション、バリューに心から共感し「この会社で働きたい！」という思いと、「より共感してもらえる人が増えると良いな」と感じた

最終面談に代表が出てくるなど含め、会社の本気度（スローガン：働き方を変え、世界を変えていく）が伝わった

業務内容

各メンバーの裁量が大きく、自走して業務を進めることができる

ミッションである「新しい働き方の創造」を体現し、広告塔として発信できるやりがいがある

チームの雰囲気

提案や改善点があっても意見しやすい環境がある

社内文化として、個人の意思を尊重してくれようとする雰囲気を強く感じる

働き方

フルリモートでも稼働できるため、プライベートと仕事の両立がしやすい

働く人

元々知り合いで一緒に働いたことはなかったが、この人の下なら間違い無いと思える人がいたから（実際に参画して間違いではなかったと実感している）

メンバーの意志を汲み取り、どのような業務であればやりがいを持ってバリューを発揮できるか向き合ってくれるリーダーのもとで働ける

05.求める人物像 👀

テックビズのスローガン、パーパス、ミッションに共感し、具体的に自身はどのようなことを成し遂げたいのかをイメージ・言語化できる方

スローガン　『働き方を変え、世界を変えていく』
パーパス　『人生を豊かにする新たな働き方の創造』
ミッション　『フリーランスがより主体的に働ける場と環境の提供』

人のため、会社のためを考え、人事としての施策を企画・実行することに楽しみを感じられる方

自身のスキルアップだけではなく、組織/チームに対してどのように貢献できるかを考えながら行動できる方

1人で黙々と仕事をするのではなく、チームで協力し助け合いながら、楽しみながら業務を遂行できる方

応募要件（must）

週5日以上稼働できる方（正社員・業務委託どちらでも可）

C向けのコミュニケーション経験

スローガン、パーパス、ミッションに共感できる方

応募資格（want）

C向けマーケティングの実務経験

プロジェクト/メンバーマネジメント経験

雇用形態 ✍️

正社員

　もしくは

業務委託（週5日以上稼働できる方）

報酬 ✨

年収　500-700万円（年俸制）

勤務地 📍

基本的には全国どこからでもフルリモートで稼働可能（国外からの場合は要相談）

オフィス勤務をご希望の場合、本社（恵比寿）に加えお住まい近くのオフィスで稼働いただくことも可能

年に1~数回本社または東京付近で全社または部門で集まることがございます ※交通費支給

勤務時間 ⏰

雇用形態や所属部署によりますが、業務に支障のない範囲であれば基本的にフレキシブルに稼働いただけます。

正社員の場合、10:00-19:00（内1時間休憩）が定時ではありますが、場合や日によっては時間外や時短での稼働も可能です。

06.選考プロセス 👣

面接という言葉は使いません テックビズではどのフェーズの選考においても「面談」という言葉で統一しております。「面談」には、こちらから一方的に見極めの選考を行うのではなく、お互いにマッチングを確認できる場にしたいという思いを込めています🤲

選考ステップ

書類選考→1次面談→コーディングテスト（エンジニアの場合）→最終面談→オファー ※書類選考〜オファーまで早くて2週間〜を想定

コーディングテストについて

Trackサービス (https://tracks.run/products/test/) でコーディング試験を受けていただきます。フルスタックの方は、フロントエンド・バックエンド・SQLから2 ~ 3 問。フロントエンドエンジニアの方はフロントエンドから 2~ 3 問。バックエンドエンジニアの方は、バックエンドおよびSQLから2~3問出題予定。

手法について